募集要項詳細
更新日時:2026-09-04
募集職種
製造スタッフ
半導体・航空機・医療など多岐にわたる分野で、設立以来、高い精密加工技術で評価を獲得してきた興和製作所。未経験からじっくり成長できる環境で、各種メーカーの生産活動を支える精密加工部品の製造に携わっていただきます。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 製造スタッフ |
| 職務内容 |
半導体のほか、さまざまな業界に用いられる精密加工部品(金属/樹脂)を製造いただきます。 主な作業の流れは、図面確認、切削箇所・穴あけ位置・工具の選定、作業プログラムの入力、試行加工、寸法確認、本加工です。 入社後は、まず図面の見方・読み方を覚え、その後は先輩のもとで作業の流れやコツ、機械の操作方法などを少しずつ身につけていただきます。 |
| 給 与 |
基本給:190,000円 ~ 250,000円
一律諸手当を含みます。 経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
|
| 勤務時間等 |
勤務時間:シフト制:8:15〜17:15/11:45〜20:45/15:00〜翌0:00 休憩時間:各シフト60分 |
| 勤務地 | 岡山にある2工場いずれかでの勤務です。I・Uターン歓迎、マイカー通勤OK。 岡山工場 奈義工場 |
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仕事について
未経験から、精密加工の技術を身につけられる環境です
入社後は、まず図面の見方・読み方からスタートします。その後、先輩社員のもとで作業の流れや機械の操作方法、加工のコツなどを少しずつ覚えていきます。
製造するのは、半導体・航空機・医療機器など、さまざまな分野で使用される精密加工部品です。多品種・小ロットの加工も多く、毎回異なる製品に向き合えることも、この仕事ならではの面白さです。
図面から製品へ。加工の仕事は、こんな流れで進みます
- 届いた図面を確認します。
- 切削箇所や穴あけ位置、使用する工具などを決めます。
- 作業プログラムを機械へ入力します。
- 試行加工を行い、寸法などに問題がないか確認します。
- 問題がなければ本加工を行い、図面通りの仕上がりを目指します。
スキルを見える化し、一歩ずつ成長できる
社内では「スキルマップ」と呼ばれる指標を活用し、それぞれの課題や成長度を確認しています。工程ごとに習熟度を段階的に評価する仕組みがあり、自分がどこまでできるようになったのかを確認しながら成長できます。
製造の経験を積んだ後は、技術営業など別のポジションへキャリアを広げていく道もあります。
求める人物像
ものづくりへの興味や好奇心を、ここでカタチにしませんか?
学歴やこれまでの経験だけではなく、ものづくりへの興味や、新しいことを覚えていこうとする姿勢を大切にしています。
- ものづくりに興味がある方
- 責任感を持って仕事に取り組める方
- クルマやバイク、パソコンなど機械いじりが好きな方
- 航空機など、スケールの大きな製品に関わる部品づくりに興味がある方
- 未経験から技術を身につけたい方
働く環境
仕事も、自分の時間も。メリハリを大切にできる環境です
時間外勤務は月平均20時間程度。仕事だけでなく、自分の時間も大切にしながら働ける環境です。
時間外手当は100%支給されるため、働いた分はしっかり給与に反映されます。
しっかり休んで、しっかり働ける休日制度
- 完全週休2日制(日曜・祝日・その他会社カレンダーによる)
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
長く安心して働くための福利厚生
- 各種社会保険完備
- 退職金制度あり(勤続3年以上)
- 社員寮あり
- 交通費全額支給(上限なし)
- 家族手当
求人資料では、社員寮について家賃・光熱費無料との記載があります。遠方からの就職やU・Iターンを検討されている方にも利用しやすい制度です。
仕事の魅力
最先端・超精密加工に関われる。自分の技術が、世界のものづくりを支える
興和製作所が手掛ける部品の中には、航空機をはじめとする高い精度が求められる分野で使用されるものもあります。
0.01mm単位の精度が求められる加工など、長年培ってきた経験や技術を活かしながら、一つひとつの製品をつくり上げていきます。
多品種・小ロットだからこそ、毎日同じものをただ繰り返すだけではありません。さまざまな製品や加工に向き合いながら、技術を磨いていける仕事です。
社員の声
未経験からの挑戦。少しずつできることが増えていくのが嬉しい
T・Rさん(2016年8月入社)
以前は空調機をつくる仕事をしていましたが、新しい分野に挑戦したいと思い転職しました。
入社当初は戸惑うことも多く、特に「コンマ何ミリ」という精密さには驚きました。
入社から約1年が経ち、現在ではある程度の仕事を任せてもらえるようになり、日々、新しさとやりがいを感じています。
上司から課題をもらい、自分でも勉強しながら少しずつ技術を身につけています。小さな積み重ねが実を結ぶと信じ、まずはミスを減らして独り立ちすることを目標に取り組んでいます。
選考について
応募から内定まで、できるだけ分かりやすくスムーズに
応募・書類選考
応募内容をもとに選考を行います。
面接(1〜2回)
仕事内容や働き方など、気になることもお気軽にお尋ねください。
内定
最終面接後、選考結果をご連絡します。
面接日時や入社時期については、ご相談のうえ決定いたします。